За да се стане лидер, потребно е не само да се замислат законите на постоење и развој на групата, туку и да се има посебно знаење за себе.
П. Херси и К. Бланшерд во книгата „Управување со организирано однесување“ (Њу Јорк: Prentice-Hall, 1977) разликуваат седум лостови на моќ кои обезбедуваат позиција на лидер:
- Посебно знаење.
- Поседување информации.
- Врски и нивна употреба.
- Правна власт.
- Карактеристики на личен карактер и однесување.
- Можност да ги наградите оние кои се истакнуваат.
- Право на казнување.
Во курсот има 6 видео лекции. Погледнете >>